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Interim Management ist eine strategische Lösung, die es Unternehmen ermöglicht, externes Fachwissen auf flexibler Basis zu gewinnen. Interim Professionals bieten eine ideale Möglichkeit, vakante Stellen effektiv zu überbrücken und zeitnahe Unterstützung bei der operativen Umsetzung kritischer Projek

Für viele deutsche Unternehmen bleibt Interim Management auch 2025 ein wichtiger strategischer Schritt. Eine Umfrage von Robert Walters, einem Spezialisten für globale Talentlösungen, zeigt, dass 64 % der deutschen Arbeitgeber planen, in diesem Jahr einen Interim Manager einzustellen. Der Bedarf ist