Stephan Bart, Senior Manager bei Robert Walters, erhält zunehmend Anfragen von Kandidaten, die in die Freiberuflichkeit (Interim Management) einsteigen wollen. Viele von ihnen spielen schon seit längerem mit diesem Gedanken, doch der endgültige Schritt fällt ihnen schwer. Mit diesem Artikel möchten wir Ihnen praxisnahe Tipps an die Hand geben, um erfolgreich ins Interim Management zu starten.
Interim Management bietet eine Vielzahl von Vorteilen. Es erlaubt Ihnen, Ihre Fachkenntnisse in verschiedenen Unternehmen einzusetzen, flexible Arbeitszeiten zu genießen und in der Regel eine höhere Vergütung als in der Festanstellung zu erzielen. Doch wie gelingt der Einstieg?
Bart betont: „Im Interim Management sind Erfahrung, Flexibilität und Geschwindigkeit gefragt. Daher sollten Sie unbedingt in einem Bereich beginnen, der Ihnen vertraut ist.“ Dieser Ratschlag ist essenziell, um den Übergang reibungslos zu gestalten und schnell Fuß zu fassen.
Bart hat basierend auf seiner Erfahrung eine Checkliste zusammengestellt, die den Einstieg ins Interim Management erleichtern soll:
Neben der Checkliste gibt es noch einige weitere nützliche Tipps für den Erfolg als Freiberufler:
Der Einstieg ins Interim Management kann eine herausfordernde, aber auch äußerst lohnende Erfahrung sein. „Wir unterstützen Sie gerne bei Ihrem Start und helfen Ihnen, genau den richtigen Fit für Ihre erste interimistische Position zu finden“, sagt Bart. Vertrauen Sie auf unsere Expertise und unser breites Netzwerk an Unternehmen und wagen Sie den nächsten Schritt in Ihrer Karriere.
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Informieren Sie sich zudem in unserer kostenfreien Gehaltsstudie über die derzeitigen Tagessätze für Interim Manager oder erfahren Sie in unserem europäischen Interim Management Guide 2024 mehr über die aktuelle Interim-Management-Landschaft.
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