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Head of Sales (m/w/d) – Inside Sales & Growth Strategy

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Du baust und skalierst eine leistungsstarke Inside-Sales-Organisation (Outbound B2B) in einem international führenden Digital-Tech-Unternehmen. Du verantwortest Struktur, Prozesse, KPIs und Performance, führst große Sales-Teams mit klarer Ergebnisorientierung und entwickelst daraus eine echte Wachstumsmaschine. Eine Schlüsselrolle für erfahrene Sales-Leader aus SaaS, Tech, Telco oder FinTech, die Zahlen lieben, Menschen inspirieren und messbaren Impact schaffen wollen.

Deine Mission:


Du baust und führst eine schlagkräftige Inside-Sales-Organisation (Outbound B2B). Du schaffst klare Strukturen, etablierst skalierbare Prozesse und entwickelst eine Performance-Kultur, in der Ergebnisse kein Zufall sind.
Kurz gesagt: Du formst eine Wachstumsmaschine.

Ich begleite exklusiv eine vertrauliche Executive Search für ein international führendes Digital-Tech-Unternehmen, das mit AI, Data Intelligence und skalierbaren SaaS-Lösungen Wachstum messbar beschleunigt.

Diese Rolle richtet sich an Sales-Leader, die Verantwortung übernehmen, Entscheidungen treffen und Impact liefern – in einem Umfeld, in dem Tempo, Daten und moderne Technologie den Takt vorgeben.

Was uns besonders wichtig ist:

  • Nachweisbare Führungserfahrung im Inside Sales / Call-Center-Umfeld

  • Erfahrung im Aufbau, der Skalierung oder Transformation von Sales-Organisationen

  • Verständnis für Sales-Floors, Teamdynamiken und Conversion-Steuerung

  • KPI- und datengetriebene Denkweise mit klarem Performance-Fokus

  • Führungspersönlichkeit, die Zahlen liebt und Menschen inspiriert

  • Idealer Branchenhintergrund:

    • Telekommunikation

    • Software & SaaS

    • FinTech & Financial Services

    • Medien & Marketing Services


Deine Kernaufgaben:

  • Aufbau, Skalierung und Weiterentwicklung einer Inside-Sales-Struktur / Sales Floors (Outbound B2B)

  • Einführung und Optimierung skalierbarer Vertriebsprozesse von Lead-Generierung bis Closing

  • Etablierung eines daten- und KPI-basierten Performance-Managements

  • Coaching, Entwicklung und Motivation eines ambitionierten Sales-Teams

  • Enge Zusammenarbeit mit Marketing, Produkt und Operations

  • Aktive Mitgestaltung der Go-to-Market- und Sales-Strategie


Dein Profil:

  • Mehrjährige Erfahrung in der Führung größerer Sales-Teams

  • Erfolge im Aufbau, der Skalierung oder Restrukturierung von Vertriebsorganisationen

  • Hands-on-Mentalität gepaart mit strategischem Blick

  • Klarer, souveräner Kommunikationsstil – auch auf C-Level

  • Leadership by example mit echtem Anspruch an Qualität und Leistung


Was Dich erwartet:

  • Eine Schlüsselrolle mit echtem Gestaltungsspielraum

  • Die Möglichkeit, eine komplette Inside-Sales-Einheit sichtbar aufzubauen und zu prägen

  • Ein innovationsgetriebenes Digital-Tech-Umfeld mit klarer Wachstumsagenda

  • Eine Kultur, die Leistung, Klarheit und Verantwortung schätzt


Wenn Du bereit bist, Sales neu zu denken und Wachstum nicht nur zu begleiten, sondern aktiv zu gestalten, dann ist das Deine Bühne.

Jetzt bewerben und die Zukunft skalieren.

Vertragstyp: Festanstellung

Spezialisierung: Vertrieb

Fokus: Geschäftsentwicklung

Branche: Medien

Gehalt: €120,000 - €150,000 per annum + +CAR

Arbeitsplatz: Vor Ort

Karrierestufe: Direktor

Sprache: Deutsch - Muttersprache

Zweite Sprache: Englisch - Verhandlungssicher

Standort: Düsseldorf

Referenznummer: MQJHFL-7E955188

Veröffentlicht am 14. Januar 2026

Berater: Michael Andris

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