Expert Application Development (m/w/d)

Für unseren Mandanten die Winkelmann Group GmbH & Co. KG suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt, einen Expert Application Development (m/w/d), der federführend für das Application Development der MS 365 Powerplattform verantwortlich ist und die technische Weiterentwicklung der gesamten Unternehmensgruppe voranbringt.

Die Winkelmann Group ist mit ihren Geschäftsbereichen Automotive, Building+Industry sowie Flowforming eine der führenden Unternehmensgruppen im Bereich der Metallumformung für namhafte Kunden aus den unterschiedlichsten Industriebranchen.
Derzeit sind an Ihren Produktionsstandorten in Deutschland, Polen, Mexiko, Türkei, USA und China und an den weltweiten Vertriebsstandorten ca. 4.600 Mitarbeiter beschäftigt, die die Basis und Garant des Unternehmenserfolges sind und einen Umsatz von ca. 570 Mio. Euro erwirtschaften.
Als gewachsenes Familienunternehmen denkt und handelt die Winkelmann Group langfristig und gleichzeitig innovativ und flexibel.

Ihre Aufgaben:

• Sie übernehmen die administrative Verwaltung, Betreuung und Verbesserung des firmeneigenen Intranets (WiCo)
• Sie führen die Administration sowie die Weiterentwicklung der MS 365 Landschaft aus und betreuen die Schnittstellenanbindung von SP Seiten sowie weiteren Applikationen
• Sie betreuen und steuern die Koordinierung der externen Dienstleister bei Websitenentwicklungen
• Darüber hinaus sind Sie für das Applikationsmanagement von zukünftigen Softwarelösungen zuständig

Das zeichnet Sie aus:

• Sie haben ein erfolgreich abgeschlossene(s) IT-Ausbildung (Fachinformation) oder Studium (Wirtschaftsinformatik)
• Sie sind erfahren im Umgang mit MS365 insbesondere Sharepoint Online & Powerplatform
• Sie verfügen über einen sicheren Umgang mit gängigen Programmiersprachen für HTML Entwicklungen
• Sie bringen Erfahrung in der Webentwicklung / im Webdesign mit
• Sie sind ein Teamplayer

Was wir bieten:

• Ein attraktives Gehaltspaket (bestehend aus einem Fixum und einer leistungsbezogenen Variable)
• Ein hybrides Arbeitsmodell aus anteiligem mobilen Arbeiten und flexiblen Arbeitszeiten
• Eine Mitarbeit an der stratgischen Spitze eines international tätigen Familienunternehmens mit flachen Hierarchien und kurzen Kommunikationswegen
• Ein umfangreiches Vorteilsprogramm (Corporate Benefits) für Rabatte und Angebote bei über 800 Partnern
• Ein Urlaubsanspruch von 30 Tagen